Licenziamenti di massa, Tesla viene portata in tribunale

Ecco tutto quel che c’è da sapere sulla nuova causa legale che coinvolge Tesla, l’azienda leader delle auto elettriche guidata da Elon Musk  

Licenziamenti di massa, Tesla viene portata in tribunale
2' di lettura

Due ex dipendenti di Tesla Inc (NASDAQ:TSLA) hanno citato in giudizio l’azienda di auto elettriche per non aver fornito il preavviso richiesto per licenziare circa il 10% del suo organico, ha riferito Bloomberg News lunedì, citando una causa. 

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Cosa è successo 

I dipendenti che sono stati licenziati questo mese dalla fabbrica di batterie Tesla vicino a Reno (Nevada) sostengono che l’azienda non ha rispettato il requisito di notifica dei 60 giorni ai sensi della legge WARN (Worker Adjustment and Retraining Notification).

John Lynch e Daxton Hartsfield sono alcuni dei 500 dipendenti dello stabilimento ad essere stati licenziati, come riporta la causa depositata nella tarda serata di domenica ad Austin (Texas). 

Lynch e Hartsfield hanno affermato che non è stato dato loro alcun preavviso in merito alla risoluzione del rapporto di lavoro. I due ex dipendenti stanno cercando di far sì che la loro causa ottenga lo status di class action a favore delle altre persone coinvolte nei licenziamenti di massa avvenuti a maggio e giugno. 

La legge WARN rende obbligatorio per le aziende statunitensi fornire un preavviso di 60 giorni prima di qualsiasi licenziamento di massa che riguardi 50 o più dipendenti di un unico sito. 

Perché è importante 

Attraverso una e-mail aziendale inviata all’inizio di questo mese, Musk aveva messo in guardia da un taglio del 10% dei posti di lavoro presso Tesla e aveva dichiarato di ritenere che gli Stati Uniti siano già in recessione. 

La scorsa settimana Musk ha chiarito che Tesla non sta congelando le assunzioni e che il suo “organico orario aumenterà” nel corso del prossimo anno.

Movimento dei prezzi 

Venerdì le azioni Tesla hanno chiuso in aumento dell’1,7% a 650,3 dollari. Dati di Benzinga Pro.

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