Goldman Sachs (NYSE:GS) ha messo in evidenza l’impatto dell’intelligenza artificiale (AI) sul mercato del lavoro, con effetti particolarmente marcati sui giovani professionisti del settore tecnologico.
Cosa è successo
La quota del settore tech sull’occupazione statunitense ha toccato il picco nel novembre 2022, in coincidenza con il lancio di ChatGPT, il noto modello linguistico AI. Da allora, secondo una nota di Jan Hatzius, chief economist di Goldman Sachs, il peso dell’occupazione tech è sceso sotto la sua tendenza di lungo periodo. L’impatto è stato più duro proprio per i lavoratori tech tra i 20 e i 30 anni, la cui disoccupazione è aumentata di quasi 3 punti percentuali dall’inizio del 2024.
Questo incremento è oltre quattro volte superiore all’incremento della disoccupazione generale. L’aumento tra i giovani del tech viene considerato una chiara indicazione che la generazione di AI sta iniziando a sostituire posti di lavoro “white collar”, colpendo in particolare chi è all’inizio della carriera.
Goldman Sachs stima che le AI generative arriveranno, entro il prossimo decennio, a sostituire il 6-7% dei lavoratori statunitensi. Tuttavia, il picco di impatto sulla disoccupazione generale dovrebbe essere contenuto, fermandosi a un “gestibile” 0,5%, dato che altri settori assorbiranno molti dei lavoratori coinvolti.
Secondo quanto segnalato su X da Scott Santens, già a luglio l’AI avrebbe contribuito alla perdita di oltre 10.000 posti di lavoro nel solo mese negli Stati Uniti.
Perché è importante
Da tempo si discutono le implicazioni dell’avanzata dell’AI sul lavoro. Recentemente anche Bill Gates ha messo in guardia sulla rapidità imprevista dei progressi dell’AI, affermando che è difficile prevedere quando potrà rimpiazzare l’uomo in vari settori.
Anche Cathie Wood di ARK Invest, lo scorso 17 luglio, ha espresso preoccupazione per l’impatto sul mercato del lavoro, soprattutto per i neolaureati, citando dati allarmanti secondo cui molti giovani faticano a trovare occupazione.
Non tutti però condividono questo timore: David Sacks, responsabile AI e cripto della Casa Bianca, e Balaji Srinivasan, investitore di Silicon Valley, ritengono che la narrativa sulla distruzione di posti di lavoro da parte dell’AI sia eccessiva. A loro avviso gli esseri umani restano imprescindibili per guidare e verificare il lavoro svolto dalle macchine in tutte le fasi dei processi produttivi.
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